વર્ગખંડમાં મશીનનો અનુભવ લાવવો: જ્ knowledge ાન સ્થાનાંતરણ દ્વારા એન્ટરપ્રાઇઝ વિકાસ ડ્રાઇવિંગ

આંતરિક જ્ knowledge ાન સ્થાનાંતરણને મજબૂત બનાવતી વખતે શિક્ષકો અને શિક્ષણને મૂલ્યો આપતી કોર્પોરેટ સંસ્કૃતિને પ્રોત્સાહન આપવા માટે, ક્વાંગોંગ મશીનરીએ તેનો 2025 આંતરિક પ્રશિક્ષક પસંદગી કાર્યક્રમ સત્તાવાર રીતે શરૂ કર્યો છે. આ પહેલનો હેતુ આંતરિક પ્રશિક્ષકોની એક વ્યાવસાયિક અને વ્યવસ્થિત ટીમ બનાવવાનો છે, કંપનીના ઉચ્ચ-ગુણવત્તાવાળા વિકાસમાં નવી ગતિ ઇન્જેક્શન આપે છે.

આ આંતરિક પ્રશિક્ષક પસંદગી કાર્યક્રમ બધા કર્મચારીઓ માટે ખુલ્લો છે. તકનીકી રીતે નિપુણ અને અસરકારક આંતરિક પ્રશિક્ષકોના જૂથને પસંદ કરીને, અમે વ્યવસ્થિત જ્ knowledge ાન વ્યવસ્થાપન પ્રણાલી સ્થાપિત કરવાનું લક્ષ્ય રાખ્યું છે. પસંદગી પ્રક્રિયા બિન-ફાયર ઇંટ મશીનોના બુદ્ધિશાળી કામગીરી, કોંક્રિટ બ્લોક ફોર્મ્યુલા optim પ્ટિમાઇઝેશન અને સાધનોની મુશ્કેલીનિવારણ, તેમજ તેમના જ્ knowledge ાન સ્થાનાંતરણની અસરકારકતા જેવા ક્ષેત્રોમાં પ્રશિક્ષકોની વ્યાવસાયિક કુશળતા પર ધ્યાન કેન્દ્રિત કરશે. બહુ-પરિમાણીય મૂલ્યાંકન માપદંડ લાગુ કરવામાં આવશે, જેમાં વ્યાવસાયિક જ્ knowledge ાન અનામત, શિક્ષણ ક્ષમતા અને અભ્યાસક્રમની વિકાસની નિપુણતા સહિતના પાસાઓને આવરી લેવામાં આવશે.

ઇવેન્ટના સમાપન પછી, કંપની વધુ કર્મચારીઓને જ્ knowledge ાન સ્થાનાંતરણ પહેલમાં જોડાવા માટે પ્રોત્સાહિત કરવા માટે તેમના મૂલ્યાંકન રેટિંગ્સના આધારે પ્રશિક્ષકોને સન્માન અને પ્રોત્સાહન આપશે. ક્વાંગોંગ કું., લિમિટેડ માને છે કે વ્યવસ્થિત જ્ knowledge ાન સ્થાનાંતરણ દ્વારા, તકનીકી બેકબોન કર્મચારીઓનો મોટો પૂલ ખેતી કરવાથી ઝેડએન સિરીઝ ઇન્ટેલિજન્ટ ઇંટ બનાવવાની મશીનોની સતત નવીનતા માટે પ્રતિભા પાયો પૂરો પાડવામાં આવશે, ક્વાંગોંગ સાધનો કોંક્રિટ બ્લોક ઉત્પાદન ક્ષેત્રમાં તેનું તકનીકી નેતૃત્વ જાળવી રાખે છે.